Von: F. Fischer

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Zahlreiche Studien belegen, dass der Lehrerberuf erhebliche gesundheitliche Belastungen mit sich bringt. Seit 1996 ist der Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet, sich der Gesundheitsprävention seiner Mitarbeiter anzunehmen - auch im öffentlichen Dienst. Dennoch wurde der Dienstherr der Lehrer/innen bisher nicht ausreichend aktiv.